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Réponse de Cathy Expert Malakoff Médéric

Cathy

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Bonjour Monique,

Je n'ai pas assez d’éléments concernant le bilan que vous avez reçu, mais sous réserve de cotisations, vous percevrez bien une retraite du régime général et une du régime complémentaire. Visiblement vous connaissez votre date possible de départ à la retraite, je ne vais donc pas revenir dessus.

Par contre, pour votre information, vos 3 enfants sont bien pris en considération.

Pour le régime général, il existe différents types de majoration pour les assurés ayant élevé au moins un enfant :

  • La première est la majoration maternité. Quatre trimestres par enfant sont accordés aux femmes au titre de la grossesse et l'accouchement.
  • La deuxième est la majoration éducation ou adoption. Depuis 2010 existe une majoration de quatre trimestres au titre de l'éducation des enfants. Contrairement aux trimestres accordés au titre de la maternité, cette majoration ne bénéficie pas forcément exclusivement à la mère. Elle est attribuée ou partagée avec le père. La décision doit intervenir avant le 4ème anniversaire de l'enfant.

Pour la retraite complémentaire, les organismes prévoient l'attribution de points sans contrepartie de cotisations à partir de 3 enfants élevés et sous certaines conditions car le mode de calcul est propre à chaque régime.

Il faut savoir que la retraite à taux plein à 65 ans quelle que soit la durée d’assurance est maintenue pour les parents de 3 enfants nés entre le 1er juillet 1951 et le 31 décembre 1955 inclus et qui ont interrompu leur carrière pour s’occuper d’un de leurs enfants. Ils bénéficient toujours d’une retraite majorée de 10%.

Concernant votre désir de continuer à travailler, depuis le 1er janvier 2009, c'est tout à fait possible. C'est le cumul emploi retraite.

Pour pouvoir cumuler en totalité vos retraites sans limite de ressources et sans suspension de vos allocations, vous devez remplir 2 conditions :
• Avoir fait liquider la totalité de vos retraites personnelles françaises et étrangères
• Avoir obtenu le taux plein

Si vous ne remplissez pas ces conditions, la somme de votre salaire de reprise d’activité et de l’ensemble de vos retraites ne devra pas dépasser l’une des trois limites suivantes :
• 160% du smic mensuel
• votre dernier salaire
• votre salaire moyen pendant vos 10 dernières années d’activité

Toutes les cotisations habituelles seront prélevées sur votre nouveau salaire. Attention, celles-ci ne vous donneront droit à aucune revalorisation du montant de votre pension retraite. Une fois liquidées, les retraites ne sont pas recalculées.

Enfin, je vous conseille de contacter la caisse de retraite de la sécurité sociale de votre département http://goo.gl/Fhdmo car seul le régime de base confirme l'âge de départ à la retraite en fonction de votre situation.

Bien à vous,
Cathy, expert retraite

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Réponse de Cathy Expert Malakoff Médéric

Cathy

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Bonjour Monique,

Je n'ai pas assez d’éléments concernant le bilan que vous avez reçu, mais sous réserve de cotisations, vous percevrez bien une retraite du régime général et une du régime complémentaire. Visiblement vous connaissez votre date possible de départ à la retraite, je ne vais donc pas revenir dessus.

Par contre, pour votre information, vos 3 enfants sont bien pris en considération.

Pour le régime général, il existe différents types de majoration pour les assurés ayant élevé au moins un enfant :

  • La première est la majoration maternité. Quatre trimestres par enfant sont accordés aux femmes au titre de la grossesse et l'accouchement.
  • La deuxième est la majoration éducation ou adoption. Depuis 2010 existe une majoration de quatre trimestres au titre de l'éducation des enfants. Contrairement aux trimestres accordés au titre de la maternité, cette majoration ne bénéficie pas forcément exclusivement à la mère. Elle est attribuée ou partagée avec le père. La décision doit intervenir avant le 4ème anniversaire de l'enfant.

Pour la retraite complémentaire, les organismes prévoient l'attribution de points sans contrepartie de cotisations à partir de 3 enfants élevés et sous certaines conditions car le mode de calcul est propre à chaque régime.

Il faut savoir que la retraite à taux plein à 65 ans quelle que soit la durée d’assurance est maintenue pour les parents de 3 enfants nés entre le 1er juillet 1951 et le 31 décembre 1955 inclus et qui ont interrompu leur carrière pour s’occuper d’un de leurs enfants. Ils bénéficient toujours d’une retraite majorée de 10%.

Concernant votre désir de continuer à travailler, depuis le 1er janvier 2009, c'est tout à fait possible. C'est le cumul emploi retraite.

Pour pouvoir cumuler en totalité vos retraites sans limite de ressources et sans suspension de vos allocations, vous devez remplir 2 conditions :
• Avoir fait liquider la totalité de vos retraites personnelles françaises et étrangères
• Avoir obtenu le taux plein

Si vous ne remplissez pas ces conditions, la somme de votre salaire de reprise d’activité et de l’ensemble de vos retraites ne devra pas dépasser l’une des trois limites suivantes :
• 160% du smic mensuel
• votre dernier salaire
• votre salaire moyen pendant vos 10 dernières années d’activité

Toutes les cotisations habituelles seront prélevées sur votre nouveau salaire. Attention, celles-ci ne vous donneront droit à aucune revalorisation du montant de votre pension retraite. Une fois liquidées, les retraites ne sont pas recalculées.

Enfin, je vous conseille de contacter la caisse de retraite de la sécurité sociale de votre département http://goo.gl/Fhdmo car seul le régime de base confirme l'âge de départ à la retraite en fonction de votre situation.

Bien à vous,
Cathy, expert retraite

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